شرکت مدانت

کاتالوگ خدمات منابع انسانی به تیم منابع انسانی کمک می‌کند تا خدمات ارائه‌شده به کارکنان را به‌صورت ساختاریافته و شفاف ارائه دهد. این کاتالوگ، انواع خدمات، نحوه دسترسی به آنها، زمان‌بندی‌ها و شرایط مربوط به هر خدمت را شرح می‌دهد. در زیر یک نمونه جدول برای کاتالوگ خدمات منابع انسانی آورده شده است:

نام خدمتشرح خدمتمخاطبان خدمتزمان پاسخگویی استانداردروش درخواستشرایط و مدارک مورد نیاز
درخواست مرخصیدرخواست مرخصی سالانه، مرخصی استعلاجی یا مرخصی بدون حقوقتمامی کارکنان1 روز کاری برای تایید اولیهسیستم مدیریت منابع انسانیفرم درخواست مرخصی، تایید مدیر
صدور گواهی اشتغال به کارصدور گواهی اشتغال به کار برای مواردی مانند وام بانکی یا تاییدیه اشتغالتمامی کارکنان2 روز کاریدرخواست از طریق پورتال منابع انسانیارائه دلیل و مدارک مورد نیاز
درخواست آموزش و توسعهبرنامه‌ریزی و ثبت‌نام در دوره‌های آموزشی و توسعه حرفه‌ایکارکنان با تایید مدیر5 روز کاریسیستم آموزش یا فرم درخواستتاییدیه مدیر، مشخصات دوره
ارزیابی عملکردفرآیند ارزیابی سالانه یا دوره‌ای برای بررسی و بهبود عملکرد کارکنانتمامی کارکنانطبق برنامه سالانهاعلام از طریق سیستم منابع انسانیفرم ارزیابی عملکرد، تایید مدیر
درخواست انتقال داخلیدرخواست برای انتقال به واحد یا بخش دیگری در سازمانکارکنان واجد شرایط10 روز کاریسیستم مدیریت منابع انسانیارائه رزومه به‌روز، تایید مدیر فعلی
درخواست تغییر اطلاعات فردیاصلاح اطلاعات پرسنلی مانند آدرس، شماره تماس، وضعیت تاهلتمامی کارکنان1 روز کاریپورتال منابع انسانیمدارک اثبات تغییر اطلاعات
ثبت شکایات و پیگیریارائه شکایت یا گزارش مشکل در محیط کاری یا درخواست پیگیری وضعیتتمامی کارکنان3 روز کاری برای پیگیری اولیهسیستم ثبت شکایات و پیشنهاداتشرح مشکل یا شکایت، مدارک حمایتی
درخواست بازنشستگی و پایان خدمتفرآیند ثبت درخواست بازنشستگی یا پایان خدمت در سازمانکارکنان واجد شرایط30 روز کاریدرخواست از طریق منابع انسانیمدارک شناسایی و بیمه، سوابق کاری
مشاوره شغلی و رفاهیارائه مشاوره‌های شغلی، روانشناسی و رفاهی برای حمایت از کارکنان در محیط کارتمامی کارکنان2 روز کاریدرخواست از طریق پورتال یا واحد رفاهیوقت قبلی برای جلسات حضوری
درخواست کمک‌هزینه و وامدرخواست کمک‌هزینه یا وام‌های مخصوص کارکنانتمامی کارکنان5 روز کاریفرم درخواست کمک‌هزینه یا واممدارک مالی و مستندات لازم برای تایید

توضیحات:

  • زمان پاسخگویی استاندارد: زمان تخمینی برای پاسخگویی به هر درخواست. این زمان می‌تواند بر اساس پیچیدگی خدمت یا فرآیند تغییر کند.
  • روش درخواست: نحوه دسترسی و ارائه درخواست برای هر خدمت که معمولاً از طریق پورتال منابع انسانی یا سیستم‌های مرتبط انجام می‌شود.
  • شرایط و مدارک مورد نیاز: شرایط خاص و مدارکی که برای هر خدمت ضروری است و باید توسط درخواست‌دهنده ارائه شود.

این کاتالوگ به کارکنان کمک می‌کند تا با خدمات منابع انسانی آشنا شوند و برای درخواست‌های خود به صورت شفاف و با اطلاعات کافی اقدام کنند.


ادامه‌ مطلب در صفحه‌ بعدی...

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Time limit is exhausted. Please reload CAPTCHA.

error: ياد بگيريم از کپي کردن حذر کنيم×| مدانت